傳微軟4A級工作室12個月流失一半人才或與引入水晶動力主導(dǎo)開發(fā)項目有關(guān)

2022-03-16 09:35:36 來源：17173.com

近日據(jù)外媒爆料，微軟第一方“4A級”工作室The Initiative在過去12個月以來經(jīng)歷了一波不妙的高層開發(fā)者離職潮，據(jù)稱這與引入水晶動力主導(dǎo)開發(fā)項目有關(guān)。通過對領(lǐng)英簡歷的分析發(fā)現(xiàn)，The Initiative工作室負(fù)責(zé)《完美黑暗：重啟版》的核心開發(fā)團(tuán)隊在去年離開了34人左右，這已經(jīng)是一半的團(tuán)隊人才。

出走的人員包括The Initiative高級設(shè)計團(tuán)隊的重要職位，比如游戲總監(jiān)Dan Neuburger，設(shè)計總監(jiān)Drew Murray，首席設(shè)計師Chris O Neil，首席世界設(shè)計師Jolyon Myers，兩名高級系統(tǒng)設(shè)計師，三名前《戰(zhàn)神4》設(shè)計師和更多人員。

甚至到現(xiàn)在《完美黑暗》設(shè)計團(tuán)隊的離職潮還沒有結(jié)束，最近又有兩名高級編劇辭職，與其一起的還有技術(shù)總監(jiān)，技術(shù)美術(shù)總監(jiān)，首席玩法工程師，首席動畫師，QA負(fù)責(zé)人和更多人員。

根據(jù)領(lǐng)英簡歷，The Initiative現(xiàn)在員工人數(shù)不到50人，目前在官網(wǎng)上只有3個職位空缺。據(jù)悉在過去12個月，The Initiative雇傭了大約12名員工。

巧合的是，The Initiative高管離職潮和微軟去年9月邀請第三方工作室——水晶動力協(xié)助開發(fā)一事發(fā)生的時間段相吻合。再結(jié)合官網(wǎng)發(fā)布的稀少招聘廣告，這暗示水晶動力應(yīng)該是主導(dǎo)了項目的開發(fā)。

多名前高級開發(fā)者表示，他們離開的理由是缺乏創(chuàng)意自主權(quán)以及開發(fā)進(jìn)程緩慢，許多人對Gallagher和游戲總監(jiān)Daniel Neuburger制定的項目方向感到失望。在開發(fā)優(yōu)先級、項目規(guī)劃和團(tuán)隊人員配置等關(guān)鍵問題上，他們感覺不到自己的意見被尊重。

據(jù)稱開發(fā)進(jìn)度“痛苦地”緩慢，而且從未形成穩(wěn)固的公司文化。所有離開的前開發(fā)者都說，他們對微軟在缺乏進(jìn)度方面的寬松程度感到驚訝。而由于大批人員離職，《完美黑暗：重啟版》游戲項目受到了“嚴(yán)重影響”。

據(jù)稱，文化問題是決定引入水晶動力的部分原因，Gallagher和Neuburger似乎希望通過引入熟悉他們方法的第二個團(tuán)隊，使制作更順利。

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